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La compañía sevillana Gestel Ibérica promueve la inserción social de los trabajadores con discapacidad

En recuerdo de Veronique Bonneaud, socia y administradora los últimos 25 años y promotora de reconvertir Gestel Ibérica en una compañía con fines sociales. Un Centro Especial de Empleo es una empresa cuyo propósito central es proporcionar oportunidades laborales a trabajadores con algún tipo de discapacidad. De esta manera, este sector de la población podrá realizar un trabajo productivo, remunerado, adecuado a sus características personales y que permita su integración futura en el mercado de trabajo. En este sentido, Gestel Ibérica es una empresa sevillana que es Centro Especial de Seguir leyendo

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Las ventajas de Vivva a las empresas para cumplir con la Ley General de Discapacidad

Las empresas con una plantilla igual o superior a 50 empleados deben contratar mínimo a 1 persona con alguna discapacidad por cada 50 empleados, según establece el instrumento jurídico de la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad y de Inclusión Social. Para facilitar su cumplimiento, Vivva, desde Madrid, se ha centrado en combinar las necesidades laborales de los colectivos más desfavorecidos con la intención de las empresas de cumplir con la Ley General de Discapacidad, vigente desde el 3 diciembre de 2013. Con este fin, se ocupa de integrar a Seguir leyendo

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Vivva ofrece oportunidades de empleo a personas con discapacidad

El conjunto de la sociedad debe cumplir un objetivo común: la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral. No obstante, todavía queda mucho camino por recorrer. Por este motivo, existe el Centro Especial de Empleo Vivva. Vivva es una organización que se dedica a promover la inclusión de profesionales con discapacidad en escenarios laborales donde puedan desarrollar todo su potencial. Con este fin, asesora a empresas y a trabajadores para acompañarles durante el proceso de selección y contratación. Vivva, el Centro Especial de Empleo que se ocupa de la Seguir leyendo

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